Emerytury mundurowe – zmiany w przepisach od 2013
Od 1 stycznia 2013 roku wprowadzono jednak znaczne zmiany.Aktualnie do otrzymywania świadczenia z ZUS potrzebne wydaje się nie 15, a 25 lat pracy w służbach mundurowych. Wprowadzono także minimalny wiek, w jakim można zaprezentować się emerytem. Poprzednio liczył się tylko staż pracy, obecnie drugim warunkiem wydaje się ukończenie 55 roku życia.
Wprowadzone zmiany mają kilka powodów. Po pierwsze, średnia oczekiwana długość życia w Polsce dla mężczyzn to ponad 70 lat, a dla kobiet około 80 lat. Wynika z tego, że osoba, która w wieku 35 lat odchodzi z wojska i jednej z agencji rządowych przez przynajmniej 35 lat będzie otrzymywać świadczenia z ZUS, bez wykonywania żadnej pracy.
Każdy rok się opłaca – bądź radzę brać emerytury mundurowe?
Jak wspomniano wyżej, jeszcze niedawno da się było przejść na emeryturę w tym momencie po 15 latach pracy, jednak w tym przypadku otrzymywane świadczenie nie było zbyt wysokie- stanowiło tylko 40% ostatniej pensji. Każdy rok dodatkowej pracy powodował zwiększenie emerytury o większe 2,6%. Obecne zasady będą obecnie inne.Na ten moment emerytura mundurowa wynosić będzie 60% podstawy jej wymiaru za 25 lat służby. Oczywiście, w dalszym ciągu będzie strona główna można uzyskać wyższe świadczenie poprzez dłuższą pracę. Według obecnych zasad, każdy niezły rok pracy podniesie emeryturę o 3%.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz